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Descriptif |
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| Manager par le sens |
Présentation d’un modèle des facteurs de création et de perte de sens à partir d’un enquête empirique sur la perte de sens en entreprise. Démonstration d’un outil de mesure du sens en entreprise à partir d’exemples |
- 1 Présentation PowerPoint
- 2 Livres « les enjeux du sensemaking en entreprise » Economica et « Manager par le sens », Eyrolles
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| Enjeux et méthodes de la conduite du changement |
Définition de la conduite du changement, de ses enjeux, des méthodes employées et des différents livrables |
- 1 Présentation PowerPoint
- 1 CD Rom Multimédia de 3 h avec vidéo et mises en situation
- Un livre « Pratiques de la conduite du changement » Dunod
- Un article
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| Vendre un changement en entreprise |
Définition des stratégies de changement à partir des mécanismes d’acceptation et de refus du changement |
| Piloter un projet de transformation |
Présentation d’un modèle de pilotage de la transformation de tout ou partie d’une entreprise avec des indicateurs, un tableau de bord et des dispositifs de management associés |
| La surcharge informationnelle : un phénomène sous-estimé en entreprise |
A partir d’une étude approfondie empirique, formalisation des phénomènes de saturation cognitives au travail liés aux TIC accompagnés des pistes de solution |
- 1 Présentation PowerPoint
- Un article
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| Les méthodes de pilotage et de construction des tableaux de bord |
Panorama des toutes les méthodes de construction des tableaux de bord dans une perspective sectorielle et historique pour répondre à la question : « Quel est le tableau de bord le mieux adapté à ma situation ? » |
- 1 Présentation PowerPoint
- Un livre
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| Evaluation des fonctions support d’une entreprise |
Comment déterminer la performance d’un service RH, informatique, contrôle de gestion ? Présentation d’une méthodologie d’évaluation et d’exemples |
- 1 Présentation PowerPoint
- Un livre
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